Siirry pääsisältöön

Innovation House Finland

Tervehdys taas kiireisen arjen keskeltä! Ihanaa kun pakkaspäiviä on kruunannut kirkas auringonpaiste niin mielikin on virkeämpänä :) 

Olen hankkinut itselleni pientä prokkista. Aloitin harjoittelemaan viestinnän juttuja yrityksessä nimeltä Innovation House Finland. Olen tosi inspiroitunut tästä yrityksestä, tarina on ihan huikea, joten päätin kirjoittaa Innovation House Finlandin tarinan myös teille. Täysin uudenlainen kokonaisuus, startuppien startuppi, joten kannattaa lukea!

Yrityksen takana on yrittäjä kaksikko Petra Erätuli-Kola ja Katja Aalto. Nämä tehonaiset saivat idean yrityksen perustamisesta vuonna 2015 kun Petra palasi USA:n reissultaan. Petra oli vieraillut Piilaaksossa, jossa viimeisimpänä Innovation House Nordicissa, jonka tavoite on auttaa startuppien matkaa Piilaakson markkinoille. Kokemus oli Petralle silmiä avaava. Aito yhteisöllisyys ja tapa työskennellä oli omaa luokkaansa. Petralla oli vuosien kokemus työkykyjohtamisesta ja hän tajusi heti, että tätä yrityskulttuuria Suomi tarvitsee. Petra jakoi kokemuksiansa lapsuudenystävänsä Katjan kanssa, jolla oli jo ennestään 8 vuotta kokemusta yrittäjyydestä. Yhteinen yrittäjyys oli ollut pitkäaikainen haave ja nyt Katjalla ja Petralla tarjoutui mahdollisuus yhdistää voimansa. Innovation House Finlandin idea lähti jalostumaan nopeasti.


Tuloksena oli hyvin nykyaikainen kokonaisuus, joka toivon mukaan tulee myös muuttamaan koko yrityskulttuuria Suomessa. Innovation House Finland on coworking-paikka, yhteisö ja 268-paikkainen innovaatiokeskus Espoon Otaniemessä, jonka ovet avattiin 8.3.2017. Innovation House Finland yhdistää hyvinvointia, työkykyä ja työskentelykulttuuria. Voit käydä tsekkaamassa nettisivut, joissa on tarkempaa tietoa mitä jäsenyys kustantaa ja sisältää http://innovationhousefinland.fi/. 

Kun lähdin itse tutkimaan palveluita tarkemmin, yllätyin siitä, että mielestäni työtilan hinta ei missään nimessä ole kallis. Suomessa toimitilat eivät muutenkaan ole halvimmasta päästä, ja näiden tilojen ympärillä on huomioitu kaikki mahdollinen. Koska kantava voima on hyvinvointi, esimerkiksi erilaisia urheilumahdollisuuksia on joka päivä tarjolla. Yhteiset tilat ovat modernit ja mestoilla on mukava hengailla. Tauolla voi käydä keittiössä valmistamassa ruokaa tai miksipä maistuisi pieni seinäkiipeily :) 

Tavoite on auttaa yrityksiä kansainvälistymään ja kasvamaan. Innovation House Finlandin ainutlaatuisuus piilee yhteistyöyritysten ja start-upien yhteistyössä. Samoissa tiloissa startuppien kanssa on isojen korporaatioiden työpajoja. Paikka toimii myös suomalaisten start-upien innovaatioiden show roomina.  

Iloisena lähden 8.3 juhlistamaan 1 vuotiasta Innovation House Finlandia. Vuoden aikana yritys on kasvanut 100 paikkaisesta innovaatiokeskuksesta 268 paikkaiseksi ja seuraavana etappina on laajentua Singaporeen. Petra ja Katja ovat parhaillaan Singaporessa avaamassa popup-konttoria.

Seuraile IHF meininkiä LinkedInissä InnovationHouseFinland ja InnovationHouseAsia ja pysy mukana menossa!





Kommentit

Tämän blogin suosituimmat tekstit

Työnhaku

Sitten mun lempi aiheeseen. Työnhakuun. Kaikki kaverit, jotka lukee tätä nauraa nyt ääneen. Olen aina ollut kiinnostunut siitä, mikä herättää rekrytoijassa kiinnostuksen. Olen usein auttanut kavereita hakemusten laatimisessa ja jostain kumman syystä se on mun mielestä kivaa hommaa. Harmi kun siitä ei voi tehdä itselleen ammattia.  Kun on joku hyvä duuni, tavalliseen tapaan tänä päivänä sitä hakee parhaimmillaan 200 ihmistä. Millä erottua joukosta? Jotkut ovat hyviä tässä, mutta kaikille työpaikan hakeminen ei ole helppoa. Tämä ohje on niille, jotka eivät ole aiheeseen kovin perehtyneitä. Näkemykset perustuvat omiin kokemuksiin ja Haaga-Helian oppeihin. Olisi hienoa, jos ohje synnyttäisi keskustelua työn hausta, koska moni kamppailee aiheen parissa. Anna kommentteihin vinkkejä tai kerro omista kokemuksistasi!     Fengshuin kartoitus Ennen kuin lähdet soitellen sotaan, ota yrityksen nettisivut auki, jonne olet hakemassa. Lueskele, mikä on yrityksen fe...

Etätyö

Välillä aamulla kun pääsen päiväkodin pihaan hikikarpalo laskeutuu pitkin otsaa. Aamutreenin kruunaa Keravan Heikkilän päiväkodin pikku ylämäki, jonka yleensä juoksen lapsi kainalossa ylös. Sitten jatkan aamuruuhkan läpi toimistolle. Minuuttiaikataululla, tottakai. Töitä 8-16 ja takaisin päin sama homma. Kaikkien meidän arki on kiireinen ja nyky yhteiskunnassa ihmisiltä vaaditaan huomattavasti enemmän kuin ennen. Työajan seuranta, tuloksen ja tehokkuuden mittaaminen on työpaikoilla arkipäivää. Nykyajan ihanne työntekijähän on joustava ja yrittäjähenkinen. Aikataulut, tehokkuus ja organisointi ovat avainsanoja töissä ja vapaa-ajalla. Helvetin kiire jatkuvasti. Onko siis ihme, että jengi uupuu? Yrityksissä mietitään paljon sitä, kuinka työntekijöistä saadaan kaikki paukut irti, miten sairauspoissaolot vähenisivät ja kaikilla olisi duunissa kivaa. Hienoa, että työhyvinvointi on merkittävässä roolissa tänä päivänä. Omalla työpaikallani koen, että meistä pidetään huolta ja työsuhde-edut...

Voitaisko vähän puhua kiinteistönvälitysalasta?

Aihe juolahti mieleen Hesarin mainosartikkelista, jossa OP Kiinteistökeskus etsiskelee alalle 15 uutta välittäjää. Tässä artikkeli jos nappaa lukaista https://www.hs.fi/mainos/art-2000005467847.html . Pakko taas ihmetellä mihin ihmeeseen välittäjiä tarvitaan noin paljon, alalla on paljon hyviä välittäjiä, vain ilman oikeita kontakteja. Kiinteistönvälittäjän ammatti oli joskus suuri haaveeni. Kiinteistö Kaisalla saattoi olla mielikuviin jotain vaikutteita. Olin valmis toki tekemään paljon töitä ja kaikki läheiset olivat sitä mieltä, että duuni sopii minulle erittäin hyvin (jopa appiukko). Tuolloin työskentelin vielä vanhassa ammatissani kampaamon esimiehenä. Eräänä päivänä kun olin hiusalaan totaalisen kypsä, ajattelin, että nyt lähden sitten kokeilemaan kiinteistönvälittäjän hommia. Lähipiiri varmasti allekirjoittaa, että olen suht nopea liikkeissäni kun innostun jostain uudesta. Noin viikko päätöksen teon jälkeen istuin Helsingin keskustassa eräässä välitystoimistossa työhaastattelu...